人や環境に恵まれたから一歩ずつ確実に成長できた

東京都の歯科医院「医療法人社団わかばくろさわ歯科医院」に勤める髙野正輝先生のインタビュー記事です。キャリアストーリーや働きやすさについても掲載しています。

医療法人社団わかばくろさわ歯科医院

歯科医師髙野正輝先生

昭和大学卒

出身地：東京都／休日の過ごし方：我が子と遊ぶ、ジム通い／モチベーションUP法：上の先生から指導を受ける／座右の銘：昨日より今日、今日より明日／オススメの勉強法：間違った問題を切り取ってノートに貼る

当院を選んだ理由は、オールラウンドに学べる環境が整っていたこと。ドクターの人数が多く、それぞれ異なった得意分野を持っていることがとても魅力的だったんです。審美もインプラントも専門家から学ぶことで、ハイレベルなスキルを偏りなく身につけられると思いました。

入職が決まると副院長がこまめに連絡をくれ、「この本を読んでおくと後で役立つよ」とアドバイスしてくれました。前もって準備ができましたし、サポートの手厚さも感じられてとても心強かったです。入職後は見学やアシストを経て、先輩に確認してもらいながら少しずつ診療を始めました。初めは1時間のアポイントをもらっていたのですが、それでも診療が押してしまい、焦ることも多かったです。でも先輩がいつも「大丈夫だよ」と優しく声をかけてくれたおかげで、時間がかかっても平常心を保ち、一つひとつの処置を大切にすることができました。

2年目に入った頃、開業に向けて退職するドクターから患者さんを引き継ぎました。診療の幅が広がったため、「このままじゃいけないな」と気を引き締め、曖昧だったところを理事長に質問しながら基本を見直していきました。また、これをきっかけに「自分の強みは何か」も考えるようになりました。開業医である父が入れ歯を得意としていることと、患者さんから「ちゃんと噛めるようになった」と喜んでもらえたのがうれしかったことから、入れ歯を深めようと決めました。理事長も応援してくれて、過去にも1年間コースのセミナーに通わせてもらっています。やりたいことを追求できるこの環境が、本当にありがたいです。また、歯科医師一人につきチームが組まれていて、毎回固定のメンバーと診療ができるのも当院の特徴。スタッフの指導を行う際は、私がしてもらったように「その人の魅力を引き出す」ことを大切にしています。今後も技術とともにマネジメントスキルも伸ばし、実家を継ぐという将来の目標に近づいていきたいです。